1、有些人在過節的時候喜歡給領導送禮物，表達自己對領導的重視以及敬愛之意，其實過節的時候給自己親近的人和領導送禮物，並沒有什麽不可以，但是送禮也有講究一些方式方法。既要投其所好，還要有誠意，還不能過於貴重，讓對方心內產生虧欠感。
2、領導送禮物的時候，不能過於貴重，因為這樣領導會因為避諱一些事情不容易接受。在給領導送過節禮物的時候，既要送到領導心坎裏，也不能太貴重，因為作為領導說屬下太貴重的禮物，內心裏就會有一些避諱，擔心別人說自己受賄，所以自己給領導送禮物的時候要送一些比較有意義的或者實用的禮物，這樣領導既喜歡這個禮物，也不會不好意思接受。
3、過節的時候給領導送禮物，表示自己記掛著領導，領導一般會非常的高興。過節的時候給領導送禮物，領導第一時間會覺得這個人比較懂事，因為這是對自己的一種重視，做領導的當然都喜歡屬下對自己既尊重又重視，這代表員工非常認可領導的領導能力，是當作上級來看待，所以領導在過節的時候收到屬下的禮物，也是非常開心的。
4、過節的時候給領導送禮物，盡量的還是要避諱一下同事。給領導送禮，不是每個人都願意幹的事，有些人可能是不好意思，就在過節的時候不給領導送禮，也有些人是因為自己家裏經濟比較緊張，過節的時候送禮覺得是一項比較大的開支，所以這些人自己過節的時候不指望收到別人的禮物，也不會給別人送禮物，麵對公司的領導也不會刻意和對方去維持一個好的關係，而給對方送出去禮物，所以自己在送禮物的時候就要避諱著一些，不要讓這些同事覺得不好意思。
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